Photobucket

Sahabat Maya :

Wednesday, May 29, 2013

Penghulu Istighfar


Teruskan membaca..

Doa


Teruskan membaca..

Baha Zain dianugerah Sasterawan Negara Ke-12




Baha Zain dianugerah 

Sasterawan Negara Ke-12

 Baha Zain  dianugerah   Sasterawan Negara Ke-12  
 
Tuanku Abdul Halim Mu'adzam Shah menyampaikan
 Anugerah Sasterawan Negara kepada Baharuddin 
sambil diperhatikan Muhyiddin di Kuala Lumpur.
Penulis terima wang tunai RM60,000, kemudahan berkarya

Kuala Lumpur: Bekas Timbalan Ketua Pengarah Dewan Bahasa dan Pustaka (DBP), Datuk Dr Baharuddin Zainal atau nama penanya Baha Zain malam tadi menerima Anugerah Sasterawan Negara Ke-12 yang membawa gelaran Sasterawan Negara.

Yang di-Pertuan Agong, Tuanku Abdul Halim Muadzam Shah berkenan menyampaikan anugerah itu kepada Baharuddin.
Beliau menerima wang tunai RM60,000, watikah Sasterawan Negara Ke-12 selain kemudahan berkarya.


Turut berangkat pada majlis itu, Raja Permaisuri Agong Tuanku Haminah.

Hadir sama Timbalan Perdana Menteri, Tan Sri Muhyiddin Yassin merangkap Pengerusi Panel Anugerah Sastera Negara Ke-12.

Muhyiddin dalam ucapannya, menyifatkan Baha Zain sebagai penulis yang amat prolifik dalam genre puisi dan kritikan sastera.

Suntik semangat
"Semoga anugerah diberikan ini akan menyuntik semangat kepada beliau untuk terus berkarya dan menyumbangkan buah fikiran ke arah pembangunan bangsa dan sastera kebangsaan," katanya.

Pada 15 Mac lalu, Muhyiddin mengumumkan Baharuddin sebagai penerima anugerah itu berdasarkan kecemerlangan serta sumbangan berterusan beliau dalam seni kesusasteraan tanah air melalui ciptaan karya kreatif, pemikiran dan kegiatan sastera bermutu tinggi.

Antara karya Baha Zain, 74, ialah puisi Topeng-Topeng (2003), Dari Kertas Catatan Tengah Malam (DBP, 1978) dan Tiga Catatan Perjalanan (DBP, 1980).

Puisi beliau antaranya diterjemahkan ke dalam Bahasa Inggeris, Mandarin, Russia dan Sepanyol.

Baharuddin juga pernah menerima Anugerah Penyair Gapena (1988), Anugerah Tokoh Pejuang Bahasa daripada Persatuan Linguistik Malaysia (2004), Anugerah Budayawan Gapena (2008), Ijazah Kehormat Doktor Persuratan daripada USM (2010) dan Anugerah Tokoh Persatuan Penulis Nasional Malaysia (2011).

Anugerah Sastera Negara adalah anugerah tertinggi negara kepada sasterawan.

BERNAMA 
 




















Sumber
Teruskan membaca..

Tuesday, May 28, 2013

Renung Sejenak :)





Ketika

 

 

 Membahagiakan Orang Lain,

 

 

 Jangan Lupa 



Kebahagian Diri Sendiri

Teruskan membaca..

Tiger dan Klinik Veterinar


Inilah kaki TIGER yang sakit.
 Semoga TIGER cepat sembuh dari kesakitan kaki 
yang terseliuh hasil daripada
 "lompatan ala-ala kangaroo" :)


Teruskan membaca..

Pembelajaran maya guna telefon pintar


http://www.ceritaim.com/wp-content/uploads/2012/12/Cara-Dapatkan-Rebet-RM200-Telefon-Pintar-3G.png

Pembelajaran maya guna telefon pintar





















Teruskan membaca..

Monday, May 27, 2013

Doa Bulan Rejab



Teruskan membaca..

Kad Pengenalan Haiwan Kesayangan



Kad Pengenalan Haiwan Kesayangan 



1.0. Latar belakang


Kad pengenalan haiwan (pet passport) merupakan satu medium maklumat penting mengenai haiwan kesayangan anda dalam bentuk dokumen yang mengandungi pengesahan kesihatan dan rekod imunisasi haiwan kesayangan.
Kad pengenalan haiwan atau pet passport merupakan satu dokumen rasmi kerajaan Malaysia di bawaj Projek Malaysia Animal Traceability Systems (MATs). Kad pengenalan ini hanya dikeluarkan setelah haiwan kesayangan didaftarkan melalui Jabatan erkhidmatan Veterinar atau Veterinan Bertauliah (VB) seperti yang diperuntukkan di bawah Akta Binatang 1953.


1.0. Sejarah


Projek perintis telah dijalankan sepanjang bulan Februari 2010 di Hospital Veterinar Cheras, Kuala Lumpur. Seramai 42 orang pelanggan telah mendaftarkan 63 ekor haiwan bagi mendapatkan kad pengenalan terbabit. Haiwan kesayangan yang telah didaftarkan ketika itu adalah sebanyak 47 ekor kucing dan 16 ekor anjing.


2.0. Tujuan dan Faedah


Projek ini bertujuan menyediakan sistem tanda pengenalan haiwan secara rasmi di samping meningkatkan tahap kecekapan kawalan penyakit haiwan dan menggalakkan pemilikan haiwan yang bertanggungjawab bagi menjamin kebajikan binatang peliharaan. Bagi individu yang memelihara anjing dilarang, JPV tidak mengambil haiwan mereka, sebaliknya mendapatkan maklumat daripada pemiliknya bagi mengelak ia membawa masalah. Pemilik anjing baka terlarang dan terkawal juga disaran mengembirikan haiwan mereka bagi memastikan kesejahteraan masyarakat setempat.


Proses pendaftaran haiwan kesayangan turut dikembangkan di klinik-klinik veterinar swasta yang telah bermula di sekitar Kuala Lumpur dan Selangor. Malah, proses membuat kad pengenalan ini hanya mengambil masa pendek dengan bayaran berpatutan. Ini kerana maklumat penting kesihatan haiwan itu dicatatkan dalam satu buku saja yang secara langsung menjamin kebajikan dan kesejahteraan haiwan berkenaan.


Selain itu, dengan adanya ‘pet passport’ ini mempercepatkan proses pemeriksaan pihak berkuasa di setiap pintu masuk negara





Tujuan kad Pengenalan haiwan :


  • Memberi tanda pengenalan haiwan kesayangan
  • Membangunkan sistem pengkalan data haiwan kesayangan kebangsaan
  • Memperbaiki kecekapan menjejak haiwan kesayangan
Menjamin kebajikan serta kesejahteraan haiwan terpelihara
 
 
 
 
Faedah mendaftarkan haiwan kesayangan anda :
 
  • Memudahkan proses mengesan haiwan kesayangan yang hilang
  • Pengesahan pemilikan haiwan kesayangan melalui mikrocip yang ditanam di bawah kulit haiwan.
  • Maklumat penting kesihatan haiwan kesayanagn berada di dalam satu buku sahaja. 
(Pet Passport )



Memudahkan kawalan penyakit di kalangan haiwan peliharaan




4.0.  Bayaran



Harga untuk pendaftaran Pet Passport :-
  • Kucing, Anjing dan Arnab : RM 15
  • Kuda                                     : RM > 15

Harga termasuk pemasangan mikrocip, pemeriksaan fizikal, gambar dan lain-lain perkhidmatan.





5.0. Kempen





Kepada yang berminat untuk mendaftarkan haiwan kesayangan mereka
bolehlah berkunjung ke:


  1. Pejabat Perkhidmatan Veterinar di seluruh Malaysia
  2. Klinik Veterinar yang telah dilantik sebagai pendaftar Haiwan Kesayangan
Teruskan membaca..

Sunday, May 26, 2013

Dialog Iman :)




Dialog Iman


Iman : Assalamualaikum, bos


Diri : Waalaikumussalam wbt. 
Lama tak nampak awak.
 Awak cuti ker?


Iman : Taklah, jabatan kami rasa tuan 
tak memerlukan kami lagi?
 

Diri : Laa..kenapa pulak awak cakap camtu? 
Pentadbiran diri aku berterabur sekarang 
bila jabatan awak takde.
 

Iman : Takdelah, kami lihat banyak 
pekerja tambahan tuan ambil.VCD,SMS,TV…
jadi kami rasa terpinggir.
 

Diri : Entahlah, waktu cuti ni......
saya tak pernah menggaji mereka.
Tapi mereka terlalu rajin buat kerja,
 bekerja tanpa gaji,tapi banyak gak duit aku habis…
entah arr.
 

Iman : Tu sebab, kami agak rasa tuan 
memencilkan kami. Al-Quran, Zikir, Ma’thurat,
 Solat Malam tak boleh bekerja dengan mereka..
kami memang tak boleh bercampur dengan mereka
 

Diri : Saya tak pernah minta awak bercuti.
 

Iman : Bagaimana kami ingin bekerja 
sedangkan tuan sudah punya ‘pekerja tambahan’?
 Saya lihat mereka buat tuan gembira.
 

Diri : Argh, gembira apanya..
Berterabur kerja kat pejabat tu!!
 Tolonglah, bekerjalah dengan saya kembali.
 

Iman : Kami sememangnya sudah berkhidmat
 dengan tuan dari tuan di dalam rahim ibu tuan lagi. 
Tapi, tuan kadang-kadang mengabaikan kami. 
Tuan sediakan makanan untuk bos pekerja
 tambahan, En. Dosa, tapi kami, tuan 
tak sediakan makanan. 
Kebajikan kami tak terjaga..
 

Diri : Maafkan saya. Kembalilah bekerja dengan saya.
 Saya janji kebajikan kamu semua saya jaga, En. Iman.
 

Iman : Tuan boleh berjanji, tapi CEO kita 
akan memantau tuan, Dialah ALLAH.
Tuan takkan tak taktakut menabur janji 
tapi melupakannya?
 
Diri : Janganlah menyalahkan saya.

Iman : Tuan perlu sedar, kami hanya 
bekerja di dalam syarikat yang bersih,
 dan amanah..Bukanlah saya nak 
memandang rendah pada jabatan baru En. Dosa, 
tapi kami tidak suka cara mereka bekerja. 
Mereka meminggirkan kami.
 

Diri : Dah awak tak melawan?
 

Iman : Tuan, bagaimana kami ingin menang?
 Kami terlalu lemah, sedikit pula tu,
 kebajikan kami langsung tuan tak jaga..
Sedangkan kami tidak pernah meminta gaji dari tuan. 
Cuma kami minta disediakan ruang yang bersih 
dan amanah untuk kami bekerja. Salahkah kami 
meminta yang sedikit?
 

Diri : Mereka kadang-kadang lebih 
menggembirakan saya.
 

Iman : Kalau begitu maafkan kami. 
Tak dapat rasanya kami bekerja untuk tuan lagi.
Tuan perlu memberi kebajikan kepada mereka. 
Siapalah kami.
 

Diri : Ehh, jangan..Bekerjalah dengan saya.
 

Iman : Buanglah pekerja itu..Mereka meminta-minta dari tuan. Tuan perlu berhabis jutaan ringgit untuk mereka. Sedangkan kami, percuma khidmat kami.
 

Diri : Aduh, mereka pekerja yang menggembirakan aku. Memang kamu percuma, tapi kamu 
kadang-kadang bising, ini tak boleh, itu tak boleh…
Aku rimas.
 

Iman : (senyum sinis)..Maafkan kami tuan..
kami minta diri dulu..tak perlulah kami berkhidmat
 dengan tuan kalau begitu..Kalau tuan perlukan kami, 
kami sentiasa di sisi..
Tuan jangan risau, 
kami maafkan tuan..
 

Diri : Jangan pergi..aku sanggup pecat En. Dosa..
dan ahli jawatankuasanya, vcd, majalah yang 
melalaikan, dan sebagainya.
 

Iman : Tuan betul-betul sanggup?

Diri : Ya, aku kelam kabut sekarang..
Tak tenang,management berterabur..
 

Iman : Alhamdulillah..kami free of charge..
Tuan takkan rugi, sebaliknya tuan beruntung besar.
.Silap hari bulan, CEO, ALLAH kita akan naikkan 
tuan ke pangkat yang lebih tinggi.
 

Diri : Terima kasih..=)
Panggillah ajk kamu bekerja semula. 
En. Iman, saya akan jaga kebajikan kamu, 
panggillah En. Ma’thurat, En. Zikir, En. Solat,
dan semua ahli jabatan kamu ya?
 

Iman : Alhamdulillah. Moga keuntungan tuan berganda-ganda tahun ini dan seterusnya.
 

Diri : Terima kasih pegawai kewanganku …
 
Sekadar analogi mudah..

 Begitulah diri kita..
Kitalah bos dalam syarikat kita. 
Jabatan dalam diri kita hanya ada dua. 
Jabatan Iman dan Jabatan Dosa. 
Kitalah yang perlu mengurus sebaik 
mungkin pekerja-pekerja kita. 
Memang susah untuk kita memenuhi 
setiap kehendak pekerja kita, 
memang susah untuk memastikan 
pekerja kita berbaik..
Kerana antara iman dan yang dosa 
tidak mungkin bercampur. 
Bagai air sungai yang jernih,
dimasukkan ke dalam gelas, 
segar dan nyaman air itu..
Namun, apabila bercampur dengan lumut, 
selut dan kekotoran lain, maka begitu sukarlah 
untuk membersihkannya.
Begitu juga dengan pekerja kita, 
andai terlalu ‘diternak’ satu jabatan, 
maka jabatan lain akan terpinggir.

…Wallahu’alam….
Teruskan membaca..

LinkWithin

Related Posts Plugin for WordPress, Blogger...